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10bet博彩现金开户:为企业与员工“架起一座桥梁”

时间:2021/5/30 20:04:25  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:为企业与员工“架起一座桥梁”浙江工会系统“做一周工人”活动的目的,并不仅仅停留在让工会干部意识到困难的层面。三年来,按照“发扬党的政策精神、个人学习成果、工会组织为职工服务、企业服务基层的诚意;提出前线思想和期望。针对一线职工和基层企业提出的困惑和基层工会的意见和建议,省工会干部也抓紧时间深入调研,为基层解决实际问题。...
为企业与员工“架起一座桥梁”

浙江工会系统“做一周工人”活动的目的,并不仅仅停留在让工会干部意识到困难的层面。三年来,按照“发扬党的政策精神、个人学习成果、工会组织为职工服务、企业服务基层的诚意;提出前线思想和期望。针对一线职工和基层企业提出的困惑和基层工会的意见和建议,省工会干部也抓紧时间深入调研,为基层解决实际问题。此举在履行桥梁责任的同时,也让工会制度成为浙江持续优化营商环境的重要窗口。

日前,杭州某电缆公司与某环卫保洁公司实现了一次特殊的“牵手”——前者生产线繁忙,订单增加,工作量大;后者雇用的环卫工人晚上有空闲时间,有兼职的打算。两家公司都表示愿意共享员工,然后“大获成功”。

使双方实现双赢的背后功臣,有浙江总工会干部沉永斌,在电缆企业“当了一个星期”的工人。他们了解到,公司招人难、留人难,生产压力大,意识到可以借鉴疫情期间出现的“共享员工”的经验,并借助当地街道的帮助。联合会,他们发现卫生和清洁具有互补的优势。公司促进了合作。他们在解决眼前问题的同时,也为企业提供了许多引人入胜的留人建议,帮助企业从长远角度稳定发展。

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